Willkommen bei Kreativ-Lernen-Bewegt GmbH!
Wir bei Kreativ-Lernen-Bewegt GmbH sind ein Teil des Projekts "Clever Transfer", welches 2018 gestartet wurde um die Gesundheit der Arbeitnehmenden im Gesundheitswesen zu verbessern. Wie können wir helfen? Durch unsere Beteiligung möchten reduzieren. Wir KinästhetiktrainerInnen unterstützen dieses Vorhabens, damit mehr Menschen in den Genuss von präventionsorientierter und ressourcengeleiteter Pflegeberufarbeit kommen.
«Gesünder und Produktiver durch Cleverer Transfer der SUVA»
smarte Wege gleichzeitig Kosten und Ressourcen zu sparen.
Das Prinzip "Cleverer Transfer" setzt Hilfsmittel ein, um Transfersituationen zu erleichtern. Dazu gehören präventions- und ressourcenorientierte Arbeitsweisen sowie der Einsatz passender Hilfsmittel. Die Förderung der Ressourcen der unterstützten Menschen entlastet gleichzeitig die Mitarbeitenden. Kinästhetik unterstützt den Einsatz von Hilfsmitteln, aber es ist wichtig, dass der Einsatz immer mit der ressourcen- und präventionsorientierten Arbeitsweise verbunden ist. Ein sinnvoller Einsatz eines Hilfsmittels erfordert, dass Pflegende die Unterstützung so gestalten, dass sie ihre eigene Bewegung gesundheitsfördernd einsetzen und die unterstützte Person ihre Bewegungsmöglichkeiten optimal nutzen kann.
Eine präventionsorientierte Arbeitsweise ist wichtig, um Verletzungen und Krankheiten vorzubeugen. Dies geschieht, indem man einseitige und gleichbleibende Belastungen vermeidet. Bei der Unterstützung von Menschen muss man sich an die Eigenbewegung der unterstützten Person anpassen. Pflegende und Betreuende müssen in der Lage sein, zu jedem Zeitpunkt zu bemerken, welche Art von Belastung auf ihren Körper wirkt, um anschließend ihre Bewegung anzupassen oder die Belastung ganz zu reduzieren.
Die ressourcenorientierte Arbeitsweise identifiziert, verwendet, erhält und fördert die vorhandenen Fähigkeiten und Möglichkeiten. Menschen entwickeln sich kontinuierlich durch ihr Verhalten - wobei ihre Handlungsspielräume variieren können. Ziel der Unterstützung alltäglicher Aktivitäten ist es, dass die Ressourcennutzung zu mehr Vielfalt an Möglichkeiten führt, anstatt sie einzuschränken. Beispielsweise kann ein zu hoher Kraftaufwand auf Dauer die Beweglichkeit mindern oder einseitige Nutzung von Bewegungsmustern kann andere Bewegungsmöglichkeiten verringern.
Pflegende müssen in der Lage sein, Hilfsmittel clever zu nutzen, indem sie die Unterstützung anhand konkreter Kriterien an ihre eigenen Bewegungsmöglichkeiten und die des Gegenübers anpassen. Dies erfordert eine präventionsorientierte Arbeitsweise, bei der man auf sich selbst achtet und sich fortlaufend anpasst, um Überlastungen zu vermeiden. Die Kompetenz der Pflegenden entscheidet darüber, ob ein Hilfsmittel präventions- und ressourcenorientiert genutzt wird. Zusätzlich benötigen sie spezifisches Wissen über die verschiedene Hilfsmittel, um diese optimal nutzen zu können. Eine Vielzahl von Hilfsmitteln sollte in der Praxis zur Verfügung stehen, um das passende Hilfsmittel ohne viel Aufwand nutzen zu können.
KiSS: Kompetenz, Sicherheit und Schutz. Diese drei Prinzipien sind wichtig um die Umsetzung des Gesundheitsschutzes der Mitarbeitenden mit dem "Cleveren Transfers" erfolgreich zu gestalten. Für den Erfolg ist es notwendig, dass alle Mitarbeitern befähigt werden von Personen mit entsprechenden Kompetenzen im Hinblick auf Schulung und Praxisalltag.
Unser Angebot richtet sich an Mitarbeitende im Gesundheitswesen, mit dem Ziel körperliche Belastungen in Pflege- und Betreuungsberufe zu reduzieren. Wir werden uns auf die Vermittlung von Kenntnissen und Fähigkeiten der Prinzipen der Suva zum "Cleveren Transfer", in ergonomischer Arbeitsplatzgestaltung sowie richtiger Körperhaltung konzentrieren. Auch Hilfsmittel und Technologien, um Arbeitenden bei Ihrer täglichen Routinearbeit zur Seite stehen, sollten nicht fehlen. Durch unsere Erfahrung als TrainerInnen haben wir einen guten Draht zum Kunden und stellen so sicher, dass Schulungen & Trainings individuell auf Bedürfnisse abgestimmt sind.
Kreativ-Lernen-Bewegt GmbH
In der heutigen Arbeitswelt ist es wichtiger denn je, auf die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu achten. Krankheitsbedingte Ausfälle durch Überlastung und Stress können nicht nur zu einem Verlust von Arbeitszeit und Produktivität führen, sondern auch zu erheblichen Kosten für das Unternehmen. Als Arbeitgeber ist es daher von großer Bedeutung, Maßnahmen zu ergreifen, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern. Durch die Implementierung des Cleveren Transfers kann Ihr Unternehmen die Einarbeitungskosten reduzieren, indem sie ihren Mitarbeitern eine effektive Schulung und Einführung in ihre Rollen bieten. Dies ermöglicht es den Mitarbeitern, schneller produktiv zu werden und ihre Arbeit effektiver zu erledigen. Darüber hinaus kann die Nutzung der Prinzpien des Cleveren Transfers und die empfohlenen Hilfsmittel der Suva dazu beitragen, die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern, da sie das Gefühl haben, dass ihre Arbeitgeber in ihre Gesundheit und berufliche Entwicklung investieren, sowie ihnen die Werkzeuge zur Verfügung stellen, die sie benötigen. Dies kann auch dazu beitragen, die Akquise Kosten für neue Mitarbeiter zu senken, da bestehende Mitarbeiter über die Fähigkeiten und das Wissen verfügen, um ihre Arbeit effektiver zu erledigen.
Wir sind zuversichtlich, dass wir eine erfolgreiche Schulung durchführen können, um das Bewusstsein für die Reduktion von körperlichen Belastungen ihrer Pflegenden und Betreuenden zu fördern und somit einen erkennbaren positiven Einfluss auf aufwandbedingte Personalkosten unterstützen können.
Gerne stehen wir Ihnen für weitere Fragen und Informationen zur Verfügung und freuen uns auf eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
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